火眼金睛能識妖魔千變萬化、神通廣大能降妖除魔，在西游記中，這是孫悟空。“火眼金睛”能識隱患關鍵、“超群手段”能化險為夷，在榆能集團里，那是王新偉。

　　4 9 歲的王新偉是千萬電力職工中的普通一員，憑借在甘肅電力投資集團、中國大唐集團、神華集團、榆能橫山煤電等三十年的火電“取經路”，練就了一雙“火眼金睛”。今年4 月，他被評為陜西省勞動模范。

　　臨危不亂

　　2 0 1 7 年，王新偉調任陜西榆能集團擔任橫山煤電公司技術監督主管和金屬焊接專業組長。

　　1 、2 機組四大管道焊口出現異常，王新偉第一時間覺察到了不對……“四大管道焊接質量是火力發電廠的生命線，焊接質量不過關，輕則造成大面積返工和工期延誤，重則將帶來難以估量的安全隱患和經濟損失。”事關重大，王新偉表達了擔憂。

　　王新偉以最快速度理清思路，第一時間組織召開會議剖析原因，制定方案。為把好焊接質量關，他帶領專業技術主管2 4 小時倒班作業，在焊接現場連續盯守近兩個月，嚴控現場施工單位金屬檢測結果，對焊接質量差和出現問題的焊口及時安排返修。

　　功夫不負有心人，在防控措施落實后，王新偉等人優質高效地完成了工作。“過程雖然辛苦，但結果是好的，那種沉甸甸的成就感讓我感到欣慰和踏實，原來我的工作是如此富有意義。”王新偉說。

　　任務完成后，他如釋重負。但至今回憶2 0 1 8 年那次焊接異常，仍能感受到他情緒的激烈變化。

　　當機立斷

　　榆能橫山煤電2 機組1 6 8 小時試運行期間，高壓缸外缸出現漏氣現象，并隨著機組壓力、溫度的不斷升高而愈發嚴重……當年1 2 月，新的隱患再次出現。

　　“高溫高壓下，極有可能造成高壓缸結合面的沖刷。這種概率哪怕只有萬分之一，也堅決不能存在。”王新偉態度異常堅決。在橫山煤電公司召開的緊急會議上，王新偉從專業角度出發，對領導小組處理意見提出技術層面的不同意見。經專家論證后，他的處理方案通過了公司審查。

　　在溫度6 0 0 ℃的高壓缸外缸前，王新偉帶著兩個徒弟利用高溫材料遮擋、防燙服武裝開始了“拯救戰”。三人在機組低峰期，對高壓缸外缸結合面進行消除應力集中焊接。

　　歷時近6 0 個小時，缺陷處理完成。看著三人手背上因高溫燙出的水泡、徒弟們累癱在地板上倒頭就睡的樣子，王新偉心中無比感慨：“我心里面就一個想法，只要機組運行安全可靠，其他的都不礙事兒。”

　　技不壓身

　　后來，由于工作需要，王新偉扎根到全球首臺自然通風直接空冷(N D C)電廠榆能楊伙盤煤電基建現場，成為楊伙盤煤電有限公司的一名金屬監督主管和焊接高級技師。

　　一天上午，和往常一樣，王新偉早早來到工地，“外邊采購回來的材料，首先要從外觀上進行把關，必要時還要使用一些輔助設備進行檢驗，絕不允許有缺陷或殘次品設備進入生產現場，給后期運行留下隱患。”王新偉一邊查驗新采購的設備一邊說。

　　對王新偉來說，從事技術工作要具備過硬的專業特長。認真檢查監督，及時彌補重大缺陷，在確保工程質量的同時，為公司挽回重大經濟損失，避免重大安全事故發生，也是技術人員必須堅守的職業素養及工作態度。

　　“你們是技術工人，要靠技術吃飯!”王新偉常常對徒弟說。作為“老師傅”，他一直通過自己的言行舉止發揮著“傳幫帶”作用。

　　2 0 1 9 年在陜西省職工技能大賽中，徒弟李曉超以焊工組第一名榮獲陜西省五一勞動獎章、唐笑笑以焊工組第四名榮獲“陜西省技術能手”稱號。如今，公司設立了“王新偉勞模創新工作室”，他又帶著廣大年輕職工走向演繹電力焊接技術新成就之路。

　　“我將不斷學習、不斷進步，把好榆能楊伙盤煤電基建項目焊接質量關、檢驗關、驗收關，為機組2 0 2 2 年按期雙投，爭創國家優質工程獎貢獻綿薄之力。”王新偉如是說。

　　本報記者 王何軍